Clientes
   
 
www.gratisblad.nl
Publi Force: El primer editor en los Países Bajos que publicó revistas gratuitas. Publi Force infirió que también se podrían lanzar revistas del mismo tipo. En la actualidad producen 12 cabeceras de consumo generalista, y dos revistas de ámbito profesional. 
 
www.abcdirect.nl
ABC Uitgevers era una editorial de direcciones de negocio, cuyo producto se producía en soporte papel. A día de hoy se han transformado en una editora cuyos productos se presentan exclusivamente a través de Internet. Para un cambio de tales dimensiones, la organización tuvo que reestructurarse por completo, y el énfasis de ese proceso de cambio se hizo fundamentalmente en el personal de la empresa.
 
www.pulsmedycyny.com.pl
Puls Medycyny es una empresa con base en Varsovia, que forma parte de un editor sueco y publica un periódico quincenal para los profesionales de la medicina.
   
  Introducción a Segment!
   
  Cualquier empresa combina un amplio número de disciplinas (finanzas, recursos humanos, comercialización, producción, ventas etc.). Cada uno de estos campos necesita atención constante por parte de la gerencia, tanto en las empresas grandes como en las pequeñas. Pero particularmente en las PYMES la estructura y la estrategia empresariales con frecuencia no reciben suficiente atención. Nosotros podemos ayudarle con la definición de su estrategia de modo que su empresa pueda incrementar su crecimiento. Sin embargo, la atención que usted da a su personal es la más vital de acuerdo con nuestra visión.
Es a través de un personal realizado como usted puede hacer crecer su empresa de una manera óptima. ¿Pero como resultado de qué se motiva su personal para el rendimiento? ¿Por su discurso semanal durante la reunión de ventas?
Me temo que debo decepcionarle: a las personas no se las motiva, sino que siguen sus propias motivaciones. Y es sólo a través de éstas como usted puede lograr que den lo mejor de sí.
Segment utiliza el Profile Dynamics® Analysis como base del comportamiento humano. Se trata de un método innovador para medir los elementos motivadores del individuo. Estos motivadores dirigen sus acciones, su modo de comunicación, su gestión y su interacción con otras personas. Profile Dynamics® Analysis tiene en cuenta todos estos elementos y los presenta en un gráfico de fácil comprensión. Los resultados de este análisis se pueden utilizar por la gerencia en múltiples áreas y ámbitos. Consecuentemente, la gente adecuada se puede asignar al lugar más apropiado. ¡Eso incrementa la productividad a través de un personal entusiasta con su labor!
Segment le puede ser de gran utilidad para las tareas de gerencia, tanto desde un rol consultivo como gestionando directamente por usted desde un rol interino. En cualquier caso, el énfasis de nuestras soluciones tendrá en cuenta el papel central que ocupan las personas dentro de la empresa.
¡La gente se realiza, no la organización?!
Tako P. Hofstra